Wir wollen ein lebendiges Forum für den Erfahrungsaustausch und die berufliche und persönliche Weiterentwicklung der Mitglieder sein.

Wir orientieren uns an den Grundsätzen der Organisationsentwicklung.

Wir suchen den Kontakt und die Auseinandersetzung mit Vertreterinnen und Vertretern von anderen Beratungs- und Führungsphilosophien und wollen dadurch lernen und unsere Professionalität weiterentwickeln.

Wir suchen den internationalen Austausch mit anderen Organisationen auf dem Gebiet der Organisationsentwicklung und wollen uns am Aufbau eines Netzwerkes beteiligen.

Das Forum lebt durch Veranstaltungen zur Weiterbildung und Kontaktpflege der Mitglieder. Alle Mitglieder beteiligen sich aktiv an der Organisation und Durchführung dieser Veranstaltungen.

Wir streben ein Gleichgewicht zwischen überblickbarer Grösse, die Nähe, persönlichen Kontakt und Vertrautheit ermöglicht, und Öffnung, die Blutauffrischung, Anregung und Herausforderung bewirkt, an. Wir wollen damit die Qualität des intimen Rahmens wahren, uns aber auch neuen Entwicklungen und Veränderungen im Umfeld stellen.
Unser Grundsatz: Begrenzt in der Zahl, offen im Denken und in der Haltung.

Wir streben keine berufspolitischen Ziele an (wie z.B. Graduierungs- und Zertifizierungssysteme, gemeinsame Ausbildungspolitik, OE-Markenpolitik).

Wir wollen pro Jahr 2 Veranstaltungen für die Mitglieder durchführen. Das Leitungsteam übernimmt die Organisation dieser 2 Veranstaltungen, z.B. eine 3-tägige Fachtagung und eine eintägige Veranstaltung zu einem aktuellen Thema. Die Kosten dieser Veranstaltungen werden durch den Mitgliederbeitrag gedeckt.

Weitere Aktivitäten werden durch die Mitglieder initiiert und durchgeführt. Die Organisatoren tragen das Risiko für diese Veranstaltungen und decken ihre Kosten durch den Teilnahmebeitrag. Diese Veranstaltungen können auch für Nichtmitglieder angeboten werden.